Euromanager apuesta por el talento joven

La firma de headhunters participó en el Encuentro Anual Intergeneracional de YEC Spain, una asociación de profesionales menores de 30 años que tiene como principal objetivo el desarrollo de los conocimientos empresariales, económicos y socio-políticos de sus socios.

21 de junio de 2019

La velada organizada por YEC (Youth Economic Circle) Spain el 14 de junio en el Real Club de Polo Barcelona tuvo como invitados de excepción a más de una veintena de ponentes que les han acompañado en diversas sesiones a lo largo de los últimos años, entre los que destacaron personalidades como Emilio Cuatrecasas, Xavier Trias o Enrique Tombas. Durante el evento se hizo entrega del Premio YEC al mejor emprendedor a Sergi Bastardas, co-founder de Colvinco.

Asimismo, buena parte de los 200 miembros de YEC Spain –todos ellos jóvenes profesionales de edades comprendidas entre los 20 y los 30 años, procedentes de sus delegaciones en Barcelona y Madrid– compartieron mesa con directivos líderes en diferentes sectores y con los representantes de las firmas patrocinadoras del evento, entre las que se encuentra Euromanager.

En este sentido, Lara Llach, presidenta de YEC Spain y asociada de Suma Capital, destaca que “la contribución de Euromanager nos permite tener la posibilidad de organizar eventos para nuestros socios de mayor repercusión y mayor valor añadido. Uno de los principales objetivos de YEC es el desarrollo personal y profesional de nuestros socios, y Euromanager es la herramienta perfecta para acompañarlos a lo largo de la progresión de su carrera profesional”.

Por su parte, David Chumilla, socio de Euromanager, que acudió al evento en representación de la firma, pone en valor que “este encuentro intergeneracional permite poner en contacto a jóvenes de gran potencial con profesionales y empresarios consolidados que puedan aportarles conocimientos y experiencia”.

Interés por los procesos de headhunting
A lo largo de una distendida cena, Chumilla departió con un grupo de socios de YEC –que trabajan en compañías tan relevantes como Banc Sabadell, Neinor, Amazon o Simon Kucher, entre otras– sobre la metodología de trabajo de los headhunters y las claves para participar en procesos de Executive Search, así como los perfiles más demandados por las empresas. “El feedback por parte de los asistentes fue excelente, algunos de ellos desconocían los detalles de la forma de trabajar de firmas de Executive Search como la nuestra y nuestra manera de acceder a los mejores perfiles profesionales”, destaca.

El socio de Euromanager también señala que “hubo mucho interés por conocer qué aspectos resultan relevantes para nosotros y nuestros clientes a la hora de identificar potenciales candidatos y, en general, por saber qué tipo de perfiles profesionales están demandando actualmente las empresas. Valoran positivamente al headhunter como posible palanca de desarrollo profesional y de acceso a oportunidades profesionales futuras”.

El evento constituyó una excelente plataforma de networking y de intercambio de conocimientos y proyectos, tras el cuál varios de los jóvenes asistentes manifestaron su disposición en mantener el contacto con Euromanager y poder participar en proyectos futuros.

Un impulso continuado
La consultora especializada en Executive Search colabora desde hace años con YEC Spain –fundada en 2012 por Fernando Conde y Johnny Rosell– ya que, como argumenta David Chumilla, “tratamos de estar en constante contacto con diferentes entornos que nos permitan acceder a nuevos perfiles profesionales y conocer nuevas realidades empresariales. YEC es sin duda una buena plataforma para ello”.

Además, Chumilla incide en que “consideramos un deber ético para nuestra organización el apoyo al desarrollo de los más jóvenes como motor básico en el desarrollo económico. En este sentido, colaboramos no sólo con YEC sino también con otras organizaciones, escuelas de negocios y universidades en acciones de todo tipo”.