ACORD ENTRE L’ASSOCIACIÓ DE DONES DIRECTIVES I EMPRESÀRIES (AMMDE) i EUROMANAGER

Ens fa especial il·lusió anunciar que l’Associació de Dones Directives i Empresàries (AMMDE) i Euromanager han subscrit recentment un acord que té com a objectiu principal l’impuls del talent femení i el suport a la dona directiva i empresària, en un context laboral de creixent incorporació de dones a posicions d’alta responsabilitat, C-Level i Consells d’Administració.

A Euromanager som ferms defensors del paper crucial de la dona en les organitzacions i, en particular, en els nivells mitjà i alt de la direcció. Observem amb interès i satisfacció el creixent valor que els nostres clients atorguen als criteris d’igualtat en els equips, comitès de direcció i consells; igualtat sempre sobre la base del talent, com a requisit indispensable. Actualment – i és una tendència imparable – la connexió de les empreses amb el seu entorn és cada vegada més gran, com ho són la demanda de la societat pel que fa a la sostenibilitat i a les polítiques socials. En aquest marc, els equips, la direcció i el govern de les companyies han de ser un fidel reflex d’una societat moderna, oberta, igualitària i sensible amb tots els col·lectius. Sens dubte, el nou paradigma laboral en què vivim, en què s’estan redefinint els models de relació empresa-empleat i que facilita – i fins i tot fomenta – el teletreball i la flexibilitat, ens ajudarà a avançar cap a una major i millor participació de la dona en els òrgans de decisió de les empreses i a el desenvolupament més equilibrat de carreres professionals d’èxit entre homes i dones.

En aquest context, Euromanager participa com a ponent a La I Jornada Dona i Compliance, que se celebra el divendres 12 de març de 2021 de 11:00 a 13:00 i que organitza la Direcció General d’Igualtat de la Comunitat de Madrid, juntament amb l’Associació Espanyola de Compliance (ASCOM).

A la imatge, Irene Navarro Álvarez, Presidenta de AMMDE, i el nostre soci Borja Laiseca, en el moment de la signatura d’l’acord de col·laboració.